1、掌握行政职能、组织等行政管理学基本知识；
2、熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作；
3、有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力和较强的执行能力；
4、熟悉人力资源及薪酬管理体系建立；
5、具备全局意识，有领导亲和力、良好的社会关系和丰富的相关行业资源。

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